Your
#Impact
Challenge

Challenge
Bewirb Dich mit Deiner #Impact Challenge, die für Dich und Deine Organisation gerade oberste Priorität hat. In einer Community aus 100 ausgewählten Führungskräften entwickeln wir Lösungen co-kreativ mit gebündelter Expertise.

Leadership Development
Durchlaufe eine individuelle Stärken- und Potenzialanalyse mit dem LEAD Führungskompass, lerne einen Mix aus relevanten Tools, Methoden und bringe durch eine effektive Übungspraxis Dein Leadership auf ein nächstes Level.

Karriereboost
Intensives Peer-Learning und Networking ermöglichen Dir nicht nur einen wertvollen Perspektivwechsel, stärken nachhaltig Coaching- und Problem-Solving Skills, sondern fördern effektiv die eigene Karriereentwicklung.



Das sagen unsere Teilnehmenden zum Digital LEADership Track

  • Der Führungskompass hilft mir mich als Führungskraft besser zu verstehen und mich in anderen Rollen und Kompetenzen weiterzuentwickeln und bewusster wahrzunehmen. Im Austausch mit der Community lerne ich neue Perspektiven kennen!Leevke Denker, Programm Managerin - ReDI Kids & Youth Duisburg, ReDI School of Digital Integration
  • Anstatt Ängste und Probleme zu fokussieren, hat mich besonders der chancenbasierte Ansatz mit dem Führungskompass fasziniert. Ich sehe jetzt noch viel mehr Führungsmöglichkeiten, statt Hürden. Ergänzend zum selbstständigen online Lernen bringen die Masterclasses, individualisiert und in Kleingruppen, meine Führungskompetenzen auf den nächsten Level. Tolle Trainings mit Tiefe und Raum für Austausch mit anderen, motivierten Führungskräften.Robert Echtermeyer, Senior Manager - Public & Governmental Affairs, Mobility, EON
  • „Dank der LEAD Academy habe ich Klarheit gewonnen, wie ich aktuell führe und was ich noch an Kompetenzen brauche, damit ich und mein Team glücklich und zufrieden sind. Ich fühle mich nun ermutigt, mich auf die Rollen des „Theaterintendanten" und „Trainers“ zu fokussieren und an meinen Delegations- und Qualifizierungskompetenzen zu arbeiten. In der Rolle des „Zen-Schülers“ trainiere ich zudem meinen Umgang mit Stress und Gefühlen, was mich auch persönlich sehr weiterbringt."Florian Borns - Gründer & Geschäftsführer, Digitale Helden gemeinnützige GmbH
  • „Der Digital Leadership Track der LEAD Academy hat mir geholfen, neue Perspektiven und Methoden in meinen Führungsalltag zu integrieren und meine eigene Rolle intensiv und neu zu reflektieren. Dank der zeitlich individuell gestaltbaren Onlinemodule konnte ich meine Entwicklungsreise trotz meines vollen Terminkalenders flexibel antreten.“Wiebke Rössig - Director Science and Society, Falling Walls Foundation
  • Die LEAD-Inhalte und vor allem der Austausch mit den LEAD-Teilnehmenden unterstützen mich sehr bei meiner Selbstreflexion. LEAD ist ein konzeptioneller Stachel in meinem Fleisch. Das nervt manchmal, aber es bringt mich voran – in meiner Organisation, Rolle und Persönlichkeit.Michael von Winning, Leiter Programme & Strategie, Eva Mayr-Stihl Stiftung

Programminhalte

    • Individuelle Analyse und Auswertung der eigenen Führungsrolle und der Entwicklungspotentiale mit dem digitalen LEAD Führungskompass
    • Bearbeitung der #Impact Challenge mit begleitendem Peer-Coaching und Netzwerk Formaten in einer Kohorte aus 100 ausgewählten Führungskräften
    • Interaktive Online-Learning Journey mit topaktuellen Inhalten und Methoden zu Leadership & Change
    • flexibel über 8 Monate mit rund 6 h Lernaufwand pro Monat


    Das reicht Dir noch nicht?

    Auch im Herbst bieten wir wieder das DLT+ Paket an, mit dem Du neben unserer Online Journey zusätzlich 3 digitale Masterclasses auswählen kannst.

    Diese Organisationen vertrauen uns bereits

    Vereinbare jetzt Deinen Telefontermin!

    Du hast Fragen?

    Hella Hegenbarth | Head of Program & Growth

    E-Mail

    +49 157 806 229 07